韩宣网4月20日电（记者Hong Angie）为加强在韩外籍劳动者权益保护、营造尊重劳动的社会氛围，韩政府与民间机构将进一步深化合作。

      韩国雇佣劳动部17日在首尔地方雇佣劳动厅，同公共相生连带基金、金融产业公益财团、事务金融Ubuntu财团和全泰壹财团四家劳动权益基金会签署了《旨在提升外籍劳动者劳动权益的业务合作协议》。

      韩国雇佣劳动部表示，此次协议在韩国进入“110万外籍劳动者时代”的背景下签署，旨在推动外籍劳动者在韩社会由单纯劳动力供给者向经济与产业发展合作伙伴转变，并在一线工作环境中进一步营造尊重劳动的文化。

      根据该协议，相关各方将推进多项具体措施，包括在安全帽上标注姓名并推广工作场所“互称姓名”行动，以增强互信与连接；同时提供冬季防寒用品、推广母语菜单等，以改善外籍劳动者的基本生活条件。

      在政府层面，将进一步完善保护体系。雇佣劳动部计划扩大预防人权侵害的指导与监查、咨询机制，加强面向用人单位的人权教育；还将推进“外国人力综合援助路线图”，构建涵盖就业支持与产业安全在内的全方位保障网络。

      韩国雇佣劳动部长官金荣训表示，将外籍劳动者视为同事与共同体成员的认知转变，是保护其权益的起点。政府将持续完善无死角的综合援助体系，进一步强化对外籍劳动者的保护力度。

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