韩国法务部决定自6月起,将农渔村地区外籍熟练技能人力(E-7-4)的雇佣许可上限上调至50%。图为3月10日,在江原道江陵市的松亭田地里,农民与外籍劳动者正在种植马铃薯。图片来源:韩联社
韩宣网6月2日电(记者Aisylu Akhmetzianova)鉴于农林渔业领域劳动力严重短缺,韩政府决定将把外籍熟练技能人力(E-7-4)的雇佣比例上限从原来的30%,上调至最高50%。
韩国法务部1日表示,从6月起正式实施包含上述内容的《熟练技能人力制度改进方案》。
此前,外籍熟练技能人力的雇佣比例不得超过韩国员工的30%。但今后在农林渔业领域,将适用“雇佣上限特别规定”,允许最多雇佣至韩国员工的50%。
对于韩国员工雇佣人数在4人及以下的小规模单位,外籍熟练技能人力的雇佣上限也将放宽至最多2人,进一步降低准入门槛。
此外,政府还将进一步加强对外籍劳动者的人权保障。对于因拖欠工资等不当待遇而被迫更换工作岗位的外籍劳动者,其此前的工作经历将予以认可,在申请变更或延长就业签证时也不会受到任何不利影响。
法务部出入境外国人政策本部表示,将在广泛听取企业雇主和外籍劳动者意见的基础上,联合雇佣劳动部等相关部门,共同制定“熟练技能人力制度活性化方案”,并计划于年内发布。
法务部长官郑成湖表示,此次制度改革旨在为地区经济发展提供稳定的熟练劳动力,同时兼顾保障外籍劳动者权益这两大目标。政府今后将继续倾听产业一线和外籍劳动者的意见,持续推进更加合理的出入境、移民政策,以及就业签证制度改革。
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